Stellengesuche
Gruppenaktivität: Letzte 30 Tage
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Info
vereine::de bietet Bewerbern eine Reihe von Möglichkeiten, um neue Arbeitsplätze oder Stellen zu finden oder auch vorzuschlagen. Durch eine gezielte und ansprechende Kommunikation können vereine::de-Community-Mitglieder ihre Chancen erhöhen, ihre Bewerbung sowie ihre Fähigkeiten, Talente und Ideen gezielter und erfolgreicher an Unternehmen, Organisationen, Verbände oder Vereine zu richten.
vereine::de-Redaktion unterstützt alle Bewerber mit Hilfe des vereine::de- Labels, ihre Bewerbungen oder Postings in die sozialen Medien zu transportieren, sie zu teilen und was Socialmedia sonst noch so hergibt.
Alternativ bietet unser Jobcenter unter https://www.vereine.de/gruppe/jobcenter sowie unser Forum unter https://vereine.de/forum die selben Möglichkeiten.
Gruppenregeln
Gegenseitiger Respekt
Jeder Mensch hat eine anderen Standpunkt und du kannst diesem jederzeit respektvoll widersprechen. Bitte sei dabei aber freundlich und höflich.
Respekt vor der Privatsphäre
Diese Gruppe basiert auf gegenseitigem Vertrauen. In einigen Diskussionen kann es um sensible Themen gehen. Was in dieser Gruppe gesagt wird, soll daher auch in der Gruppe bleiben.
Urheberrechtsverletzung und Markenzeichen
Wenn du Beiträge, Bilder und andere Inhalte Dritter teilst, darfst du deren Urheberrechte nicht verletzen und diese nicht als deine ausgeben.
Keine Belästigung oder Mobbing
Das Schikanieren oder Attackieren anderer Gruppenmitglieder ist nicht erlaubt und wird nicht toleriert.
Kein Marketing oder Spam
In dieser Gruppe ist es nicht erlaubt, anderen Mitgliedern etwas zu verkaufen oder Spam zu senden. Wer dies tut, wird aus der Gruppe entfernt.
Info
- Öffentlich
Jeder kann diese Gruppe sehen.
Sichtbar
Wird Website-Besuchern angezeigt.
8. Oktober 2023
Erstellt
Erstellt von
Gruppen, Foren, Expertisen
In Gruppen, Foren und Expertisen zählt vor allem eines: Teile, was wirkt. Diese Räume sind keine Wissensspeicher, sondern Bewegungsräume für gemeinsames Lernen. Wer sein Wissen zurückhält, blockiert nicht nur andere, sondern auch die Entwicklung des Ganzen. Widersprich mit Haltung – denn echte Expertise zeigt sich im Dialog, nicht im Gleichklang. Foren sind keine Hinterzimmer, sondern Bühnen für Verantwortung und Beteiligung.